보육교사에서 HRD로 직무변환을? [최종합격후기] 30세 여자,

보육교사에서 HRD로 직무변환을? [최종합격후기] 30세 여자, 1

가장 먼저 내일 배울 카드를 신청하여 HR 및 컴퓨터 관련 자격증 교육을 들었습니다. 그후에도 ‘고○○직무수행캠프 교육’을 통해 HRD 및 HRD 업무를 간접적으로 체험할 수 있었습니다. 하루에 5시간 자면서 성실하게 교육에 임했지만 결국 자기소개서 한 줄 이상을 쓰지 못하는 현실을 체감하면서 초조함과 좌절감을 느끼며 우울한 날이 계속되었습니다. 안타까운 마음에 유튜브와 네이버 카페에서 ‘자기소개서 작성 TIP’ 관련 글을 매일 찾아봤어요. 유튜브에서 유명한 취업 컨설턴트의 교육을 열심히 들었지만 결국 제 경험을 글로 표현하는 것은 제 역할이었기 때문에 큰 성과는 없었어요.

STEP.2의 성향과 직무에 맞는 1:1 컨설팅 실시

일대일 컨설팅을 통해 자연스럽게 경험분석을 심화시킬 수 있었습니다. 제 취업이야기를 귀담아 들어줄 사람이 필요했어요. 주변에 취업할 수 있도록 도움을 요청하다 보면 생각보다 비슷한 말을 반복하거나 단발성일 때가 많습니다 오히려 카다 통신이 많아져 스스로 통제할 수 없어 초조하기만 했습니다. 자소서 한 줄을 쓰지 못한 저의 고민을 귀담아 들어주고 함께 고민해 주는 사람이 있다는 것만으로도 매우 큰 힘이 되었습니다.

코치님은 저를 위해 1~100까지 모든 부문에 최선을 다해 코칭해 주셨습니다. 자기소개서의 방향을 제시해 주셨을 뿐만 아니라 엉망진창인 자기소개서를 새롭게 탄생시켜 주셨습니다. 없는 이야기를 가공해서 문장을 작성하는 것이 아니라 저의 직무 경험을 바탕으로 문장을 작성할 수 있도록 코칭해 주시기 때문에 정말 많은 도움이 되었습니다. 오히려 저 혼자 작성했을 때보다 꾸밈없는 자소서를 작성할 수 있었다는 것이 가장 큰 장점입니다

제가 지원하는 직무에서 생각하는 강점을 자소서에 표현할 수 있도록 도와주셨습니다. 말만 예쁜 말로 포장하지 말고 HRD 직무담당자가 원하는 신입 지원자의 장점을 살릴 수 있도록 글 쓰는 법을 알려주셨습니다. 기본 자소서가 준비되는 대로 일주일 뒤에 서류합격통보를 받고 다음날 면접을 보기로 했습니다.

보육교사에서 HRD로 직무변환을? [최종합격후기] 30세 여자, 2

오랜만의 면접이라 너무 떨리고 준비가 안된 상태여서 막연했지만 면접 당일 날 코치와의 일대일 피드백을 통해 자신있게 면접에 임했습니다. 그 결과 첫 번째 서류 합격이 첫 번째 면접 합격의 쾌거를 올릴 수 있었습니다. ^^;;

커피 두 잔이면 야근은 문제없다!’ 중소기업에서는 일손이 모자라서 야근하는 경우가 많다는 것을 알고 있었습니다. 센스 있는 면접 덕분에 담당자와 저도 웃었습니다.저의 면접전략은 ‘성장’에 대한 의지가 남들보다 강하다는 것을 어필한 것입니다.특히저에게가장중요한것은워라밸과연봉보다는성장과성취였는데그런부분역시회사입장으로서는환영했다고생각합니다.

보육교사에서 HRD로 직무변환을? [최종합격후기] 30세 여자, 3

STEP.3 최종 합격할 수 있었던 비결

보육교사에서 HRD로 직무변환을? [최종합격후기] 30세 여자, 4

합격 비결은 코치의 따뜻한 응원 덕분입니다빡빡한 취업준비 때문에 한동안 잠을 못자고 독서실에서 매일 울기만 했어요. 주위의 안타까운 시선을 받으며 자신이 시시하다고 탓하는 날이 많았는데 코치와 대화하면서 많은 위로를 받았고 전문성 있는 코칭 덕분에 서서히 용기를 얻었어요. 조금 나태해진 저에게 애정의 고언도 해주시고 최선을 다한 저에게는 어머니 같은 칭찬도 아낌없이 해주셨습니다. 취업은 뭐든지 자신감을 가지는 것이 가장 중요한 것 같아요.

보육교사에서 HRD로 직무변환을? [최종합격후기] 30세 여자, 5